Workshop | Gute Argumente allein reichen oft nicht aus. Entscheidend ist auch, wie wir für unsere Position einstehen. Für mehr Rückenwind in der Kommunikation zeige ich hier einige Argumentationshilfen. Wichtig: Aufschreiben und in die geheime Werkzeugkiste packen.
New Work | „Wir haben jemanden gefunden. Jetzt muss die Person nur noch schnell loslegen.“ Wie das gelingen kann und für Praxisinteressierte gibt es meinen Use-Case zum Thema Onboarding. Ein guter Onboarding-Prozess schafft die Klarheit und Struktur, die neue Mitarbeitende brauchen, um schnell wirksam zu werden.
Workshop | KI verändert den Hotelalltag – von der Buchung bis zur Gästekommunikation. Prozesse werden schneller, Abläufe effizienter und viele Routineaufgaben digital unterstützt. Gleichzeitig zeigt sich im täglichen Betrieb eine klare Verschiebung: Je stärker Technologie übernimmt, desto wichtiger wird die Qualität der persönlichen Kommunikation im Gästeservice.
Workshop | Die Superheldin von heute hat keine perfekten Antworten. Ihre Stärke ist, präsent zu bleiben, Orientierung zu geben – und Räume zu schaffen, in denen andere wirksam werden.

Die Diskussion um Führung in Teilzeit hat in jüngster Zeit erheblich an Fahrt aufgenommen. Trag Deine E-Mail-Adresse ein und Du erhältst den vollständigen Fachartikel kostenloas als PDF.
Wir hatten das Thema jahrelang vor uns hergeschoben. Nach zwei Tagen hatten wir keine fertige Lösung, aber zum ersten Mal eine gemeinsame Sprache dafür.
Gabriele Strasser-Kreil, MTD - Trainings für Entwicklung und Veränderung
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