Foto von <a href="https://unsplash.com/de/@headwayio?utm_source=unsplash&utm_medium=referral&utm_content=creditCopyText">Headway</a> auf <a href="https://unsplash.com/de/fotos/5QgIuuBxKwM?utm_source=unsplash&utm_medium=referral&utm_content=creditCopyText">Unsplash</a>

Mehr vom Blog

Hier finden Sie spannende Einblicke in meine Workshops und Seminare – und jede Menge Impulse zu den aktuellen Themen unserer Arbeitswelt.

5. Mär 2026 – Onboarding-Projekt an der Hochschule München – ein Praxisbeispiel

Workshop | Die wichtigsten Punkte habe ich in einer kompakten Case Study zum Download weiter unten zusammengefasst. Wer tiefer einsteigen möchte, findet weiter unten im Blog Hintergründe, Einblicke in die Umsetzung und zentrale Erkenntnisse aus der Praxis.

weiter

19. Jan 2026 – Führen im Hybridmodus: Kommunikation hält Teams zusammen

Workshop | Wie hält man Teams zusammen, wenn Arbeitsorte flexibel bleiben? Wie schafft man klare Strukturen und fördert den Teamgeist, wenn informeller Austausch fehlt? Genau hier setzt mein Training „Führen im Hybridmodus“ an.

weiter

8. Jan 2026 – Trennungsgespräche professionell führen – ein How-To für Führungskräfte

Workshop | Trennungen im Unternehmen sind nie einfach – weder für die Betroffenen noch für das Team. Richtig gestaltet, können sie jedoch fair, transparent und wertschätzend verlaufen und dabei die Organisation schützen. In meinem Workshop „Wertschätzende Trennungsprozesse“ arbeite ich praxisnah mit Führungskräften daran, schwierige Gespräche strukturiert und respektvoll zu führen.

weiter

8. Jan 2026 – Hybride Teams führen & KI im Team nutzen – so stärken Sie Ihre Führungskompetenz

Workshop | Hybride Meetings, digitale Tools, internationale Teams, Remote-Arbeit: Die Anforderungen an moderne Führung verändern sich rasant. Wie gelingt es, Teams auch über Distanz zu verbinden – klar, motivierend und wirksam?

weiter

7. Jan 2026 – Workshopthema Führung, Macht und Frauen

Workshop | Der Workshop "machtbewusst und selbstbestimmt – Ein Tag für Frauen in Führung" stärkt in Kommunikation und Haltung. Dazu zeige ich einen positiven Blick auf Macht, ich zeige die Gestaltungskraft, die in uns liegt. Dabei über Macht zu sprechen, liegt näher als gedacht und ist nicht nur ein Konstrukt oder Mythos. Im Gegenteil, ich entlarve die Machtspiele in Organisationen.

weiter

21. Jul 2025 – Human Resources neu denken: Mit Design Thinking zu mehr Mitarbeiterzentrierung

Workshop | Design Thinking im HR? Ja, das geht – und wie! Wie ein kreativer Innovationsansatz frischen Wind in HR-Prozesse bringt. Können Methoden aus der Produktentwicklung in der Personalwelt funktionieren? Unsere klare Antwort nach einem intensiven Workshop: Ja, absolut – und wie!

weiter

1. Jul 2025 – Heldinnen im Rampenlicht - Warum wir neue Bilder von Macht brauchen

Vereinbarkeit | Ein Rückblick auf den 30. FrauenSalon im Bildungshaus Batschuns. „Wann warst du das letzte Mal mutig?“ – Mit dieser Frage eröffnete ich meine Keynote beim 30. FrauenSalon in Batschuns.

weiter

20. Nov 2024 – Führen im Hybridmodus: Kommunikation hält Teams zusammen

Workshop | Wie hält man Teams zusammen, wenn Arbeitsorte flexibel bleiben? Wie schafft man klare Strukturen und fördert den Teamgeist, wenn informeller Austausch fehlt? Genau hier setzt mein Training „Führen im Hybridmodus“ an.

weiter

23. Okt 2024 – 10 Schritte, um erfolgreich als Teilzeitführungskraft zu starten

New Work | Das ist uns zu aufwändig. Das macht es nur kompliziert. Wer will schon zwei, die anschaffen! Wie soll das überhaupt gehen? Den ein oder anderen Satz höre ich bei Gesprächen über Jobsharing oder Topsharing. Und ja, es bringt Herausforderungen mit sich. Damit der Einstieg in eine solche Rolle gelingt, gibt es einige wesentliche Schritte zu beachten.

weiter

22. Okt 2024 – Erfolgreiche Onboardingstrategien für Führungskräfte

Workshop | Der Onboarding-Prozess ist entscheidend für den Erfolg eines jeden Unternehmens - eine klare Führungsaufgabe. Es ist der Grundstein für eine produktive und langfristige Mitarbeiterbindung. Onboarding ist wie ein Willkommensgruß per Handschlag. Es ist eine Einladung zu einer Beziehung und damit ein Schlüsselfaktor für den langfristigen Erfolg eines Unternehmens. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich schnell in ihrer Rolle und der Unternehmenskultur zurechtfinden, sind produktiver und loyaler.

weiter

27. Sep 2024 – Wie Shared Leadership Unternehmen stärkt

Vereinbarkeit | Im Interview mit dem Tiroler Wirtschaftsmagazin durfte ich über die Vorteile und Herausforderungen zu Shared Leadership sprechen. Mehr Flexibilität in der Führungsetage ist eine der Lösungen für mehr Vereinbarkeit - damit bleiben Mitarbeitende treu, loyal und stärken das gesamte Team. Zudem erweitert sich dadurch der Pool an BewerberInnen wesentlich.

weiter

19. Aug 2024 – Führung in Teilzeit: Der Lehrgang für die Revolution in der Führungsetage

New Work | Shared Leadership ist gekommen um zu bleiben. Es ist die Lösung für mehr Fachkräfte und mehr Mitarbeiterbindung. Ich nehme Sie mit auf den Weg zu mehr Flexibilität in der Führungsetage!

weiter

1. Jul 2024 – Workshopthema Macht

Workshop | Frauen und Macht: Mutig vorangehen und gestalten. Der Seminartag in Innsbruck, Tirol, bietet Frauen, die gestalterisch tätig sind und wirksam etwas umsetzen möchten, einen eigenen, kraftvollen Zugang zum Thema Macht. Macht ist nicht per se negativ. Es geht darum, Macht aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten. Wie kann ich Macht für positive Veränderungen nutzen? Wie kann ich meine Erfolge teilen und meine Präsenz in der Arbeitswelt zeigen, ohne meine Authentizität zu verlieren? 

weiter

10. Mär 2024 – Podcast-Thema: Führungsjobs aufteilen - Geht das überhaupt?

New Work | Was es mit #Teilzeitführung auf sich hat und was neue Arbeitsmodelle für die #Vereinbarkeit bedeuten, darüber durfte ich mit Ornella Luna Wächter, Redakteurin bei der Tiroler Tageszeitung, in ihrem #gutzuwissen-Podcast sprechen. Ich freue mich sehr darüber und auch über die Artikel, die rund um den Weltfrauentag zu diesem Thema entstanden sind.

weiter

6. Dez 2023 – Mehr Mitarbeiterbindung - Sind traditionelle Trainings überholt?

Workshop | Kennen Sie Ihre Mitarbeitenden wirklich gut? Fühlen sich Ihre Führungskräfte eng mit Ihrem Unternehmen verbunden? Wie können werteorientierte Ansätze unterstützen, qualifizierte Fachkräfte zu finden und diese langfristig an das Unternehmen zu binden?

weiter

14. Aug 2023 – Seminare für junge Führungskräfte

Workshop | Gerade die erste Führungsposition ist für viele eine Herausforderung. Vielleicht sogar die größte Herausforderung in der Karriere. Denn Führung ist ein kontinuierlicher Prozess, insbesondere ein persönlicher Entwicklungsprozess.

weiter

7. Aug 2023 – Zukunftsfit mit Innovationstraining und Co-Creation

Workshop | Sie möchten ein Produkt für KundInnen noch besser machen? Sie suchen eine Lösung für eine Veränderung in Ihrer Organisation? Und gerade jetzt stockt die Umsetzung aus unterschiedlichen Gründen? Dann braucht es eine Strategie, die es MitarbeiterInnen ermöglicht, neue Wege zu finden.

weiter

30. Jun 2023 – „Get your ideas going 2023“ - Geschäftsideen auf den Weg bringen

Workshop | Im Frühjahr/Sommer 2023 hatte ich die großartige Aufgabe die TeilnehmerInnen des Kurses „Get your ideas going 2023“ der Frau & Beruf Gmbh in Bad Tölz zu begleiten.

weiter

27. Mai 2023 – Workshops und Besprechungen im Hybridmodus zielorientiert moderieren

Workshop | Immer wenn es darum geht Lösungen gemeinsam zu erarbeiten, sind Klarheit, Transparenz und Ergebnisse gefragt. Teamsitzungen werden dann als erfolgreich von allen empfunden, wenn an einem gemeinsamen Ziel gearbeitet wird und sich alle gestalterisch einbringen können. Es gibt keine bessere Erfolgsgarantie als MitarbeiterInnen, die motiviert an einer Aufgabe gemeinsam arbeiten!

weiter

Gabriele Strasser-Kreil, MTD - Trainings für Entwicklung und Veränderung
ImpressumDatenschutzAGB

powered by webEdition CMS